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L'anglais en tant que 2ème langue
L'Anglais Essentiel D'Entrevue d'emploi II
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La semaine dernière j'ai discuté certaines des fondations d'interviewer pour un travail en anglais et le travail spécifique a relié le vocabulaire. Cette semaine je voudrais se concentrer sur certaines des questions communes qui sont posées pendant l'entrevue et les réponses appropriées à ces questions.

Interviewer : Dites-moi au sujet de vous-même.
Candidat : Je suis né et ai été élevé à Milan, Italie. Je me suis occupé de l'université de Milan et ai reçu ma maîtrise dans les sciences économiques. J'ai travaillé pendant 12 années en tant que conseiller financier à Milan pour différentes compagnies comprenant des consultants en matière de Rossi, assurance de quasar et Sardi et des fils. J'ai plaisir à jouer au tennis dans mon temps libre et à apprendre des langues.

Candidat : J'ai juste reçu un diplôme de l'université de Singapour avec un degré dans des ordinateurs. Pendant les étés, j'ai travaillé en tant qu'interface gestionnaire pour qu'une petite compagnie aide à payer mon éducation.

Commentaire : Cette question est signifiée comme introduction. Ne concentrez pas trop spécifiquement sur tout un secteur. La question ci-dessus sera souvent employée pour aider l'interviewer à choisir ce que h/she voudrait demander après. Tandis qu'il est important de donner une impression globale de qui vous êtes, veillez à se concentrer sur une expérience reliée par travail. Une expérience reliée par travail devrait toujours être le centre central de n'importe quelle entrevue (l'expérience professionnelle est plus importante que l'éducation dans la plupart des pays d'expression anglaise).

Interviewer : Quel type de position recherchez-vous ?
Candidat : Je suis intéressé par une position de niveau d'entrée (commencer).
Candidat : Je recherche une position en laquelle je peux utiliser mon expérience.
Candidat : Je voudrais n'importe quelle position pour laquelle je qualifie.

Commentaire :Vous devriez être disposé à prendre une position de niveau d'entrée à une compagnie qui parle anglais comme la plupart de ces compagnies s'attendent à ce que les non-ressortissants commencent par une telle position. Aux Etats-Unis, la plupart des compagnies présentent beaucoup de moyens de la croissance, ainsi n'ont pas peur pour commencer à partir du commencement !

Interviewer : Êtes-vous intéressé par une position à temps plein ou à temps partiel ?
Candidat : Je suis plus intéressé par une position à temps plein. Cependant, je considérerais également une position à temps partiel.

Commentaire : Veillez à laisser ouvert autant de possibilités comme possibles. Parole vous êtes disposé à prendre n'importe quel travail, une fois que le travail vous a été offert peut toujours refuser si le travail ne fait pas (pas intérêt) appel à vous.

Interviewer : Pouvez-vous me dire au sujet de vos responsabilités à votre dernier travail ?
Candidat : J'ai conseillé des clients sur les sujets financiers. Après que j'aie consulté le client, j'ai rempli un formulaire d'enquête de client et ai catalogué l'information dans notre base de données. J'ai alors collaboré avec des collègues pour préparer le meilleur paquet pour le client. Les clients ont été alors présentés avec un rapport récapitulé sur leurs activités financières que j'ai formulées sur une base trimestrielle.

Commentaire : Notez la quantité de détail nécessaire quand vous parlez de votre expérience. Une des erreurs les plus communes faites par des Étrangers quand la discussion de leur ancien emploi doit parler trop généralement. L'employeur veut savoir exactement ce que vous avez fait et vous l'avez fait ; plus le détail que vous pouvez donner plus l'interviewer sait que vous comprennent le type de travail. Rappelez-vous de changer votre vocabulaire en parlant de vos responsabilités. En outre, ne commencez pas chaque phrase par "I". Employez la voix passive, ou une clause d'introduction pour vous aider à ajouter la variété à votre présentation

Interviewer : Quelle est votre plus grande force ?
Candidat : Je travaille bien sous pression. Quand il y a une date-limite (une période l'où le travail doit être fini), je peux me concentrer sur le charger actuel (projet en cours) et structurer mon programme de travail bien. Je me rappelle une semaine où j'ai dû obtenir 6 nouveaux rapports de client dehors par vendredi à 5. J'ai fini tous les rapports en avant de temps sans devoir travailler des heures supplémentaires.

Candidat : Je suis un excellent communicateur. Peuplez me font confiance et viennent à moi pour le conseil. Pendant un après-midi, mon collègue a été impliqué d'un client (difficile) ennuyeux qui s'est senti qu'il n'était pas bien servi. J'ai fait au client par tasse de café et ai invité mon collègue et le client à mon bureau où nous avons résolu le problème ensemble.

Candidat : Je suis un dépanneur. Quand il y avait un problème à mon dernier travail, le directeur me demanderait toujours de le résoudre. L'été passé, le serveur de LAN au travail s'est brisé. Le directeur était désespéré et appelé me dedans (demandé mon aide) pour récupérer le LAN en ligne. Après avoir jeté un coup d'oeil à la protection quotidienne, j'ai détecté le problème et le LAN était en service (travaillant) dans l'heure.

Commentaire : Ce n'est pas l'heure d'être modeste ! Soyez confiant et donnez toujours les exemples. Les exemples prouvent que vous répétez non seulement des mots que vous avez appris, mais réellement possèdent cette force.

Interviewer : Quelle est votre plus grande faiblesse ?
Candidat : Je suis trop zélé (travail trop dur) et devenu nerveux quand mes collègues ne tirent pas leur poids (faisant leur travail). Cependant, je me rends compte de ce problème, et avant que je dise n'importe quoi à n'importe qui, de moi me demande pourquoi le collègue a des difficultés.

Candidat : Je tends à passer trop d'heure s'assurant que le client est satisfait. Cependant, j'ai commencé à placer des délais pour me si je notais ce se produire.

Commentaire : C'est une question difficile. Vous devez mentionner une faiblesse qui est réellement une force. Assurez-vous que vous mentionnez toujours comment vous essayez d'améliorer la faiblesse.

Interviewer :Pourquoi voulez-vous travailler pour Smith et fils ?
Candidat : Après avoir suivi vos sociétés progressent pendant les 3 dernières années, je suis convaincu que Smith et fils sont devenir des chefs du marché et je voudrais faire partie de l'équipe.

Candidat : Je suis impressionné par la qualité de vos produits. Je suis sûr que je serais un vendeur persuasif parce que je crois vraiment que l'atomiseur est le meilleur produit sur le marché aujourd'hui.

Commentaire : Préparez-vous pour cette question en devenant informé au sujet de la compagnie. Plus le détail que vous pouvez donner, le meilleur vous exposition l'interviewer que vous comprenez la compagnie.

Interviewer : Quand pouvez-vous commencer ?
Candidat : Immédiatement.
Candidat : Dès que vous voudriez que je commence.

Commentaire : Montrez votre bonne volonté de travailler !

Les questions ci-dessus représentent certaines des questions les plus fondamentales posées sur n'importe quelle entrevue d'emploi en anglais. L'aspect le plus important d'interviewer en anglais donne probablement le détail. Comme haut-parleur de l'anglais comme deuxième langue, vous pourriez être timide au sujet de dire des choses compliquées. Cependant, c'est absolument nécessaire car l'employeur recherche un employé qui sait son travail. Si vous fournissez le détail, l'interviewer saura que vous vous sentez confortable dans ce travail. Ne vous inquiétez pas de faire des erreurs en anglais. Il doit bien mieux faire des erreurs simples de grammaire et fournir des informations détaillées au sujet de votre expérience que pour dire des phrases grammaticalement parfaites sans n'importe quel vrai contenu.

J'espère que ces dispositifs vous aident à améliorer vos qualifications interviewantes du travail. Pratiquez vos réponses souvent à ces derniers et à d'autres questions. Asseyez-vous avec un ami et un acte hors de l'entrevue. En répétant ces expressions vous gagnerez la confiance si nécessaire.

Si je peux vous aider avec n'importe quelle entrevue d'emploi spécifique ou reprendre les questions satisfont la sensation libre à l'email je.

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